Leitbild – wie und wozu?

Und was hat Kommunikation damit zu tun? Vision – Mission – Werte … es klingt so einfach. Und doch sind viele Unternehmensleitbilder beliebig, fast austauschbar, und werden von den MitarbeiterInnen nicht ernst genommen, bzw. – noch schlimmer –, sie kennen sie nicht einmal. Visualisierungen dieser Leitbilder hängen oft verstaubt in Gängen und in Meeting-Räumen, nicht … Leitbild – wie und wozu? weiterlesen